No solo cabe recurrir para incrementar el grado de incapacidad permanente reconocido, o para el reconocimiento de una incapacidad permanente cuando ha sido denegada. También es factible reclamar, cuando así el trabajador lo considere, interesando que se revoque la incapacidad permanente otorgada y se le reintegre a su trabajo habitual.
En Sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nº 6 de S/C de Tenerife, de fecha 20 de mayo de 2021 y en asunto defendido por nuestro despacho, se acuerda revocar el grado de incapacidad reconocido al trabajador, estableciendo en definitiva que “(…) consta en autos informe de la Unidad de Salud Mental, que controlaba al demandante desde julio de 2019, que indica que tras el tratamiento pautado la evolución es favorable, tanto, que se encuentra asintomático y sin tratamiento farmacológico, lo que se confirma con el resultado de la prueba pericial médica, concluyendo que está en condiciones de reincorporarse a su actividad laboral al no presentar limitaciones funcionales psíquicas que le impidan realizar su actividad laboral, (conclusiones del informe).
De lo anterior resulta, que las causas tenidas en cuenta para declarar al demandante en situación de incapacidad permanente total han desaparecido, pues según se deduce del citado informe de Salud Mental y del perito médico, el actor presenta, en la actualidad, capacidad suficiente para realizar su actividad laboral, sin que se pueda deducir, sin embargo, la curación definitiva de sus padecimientos.”
